Cycle 1 du parcours Marketing Digital & e-Commerce
Possibilité alternance en contrat de professionnalisation
CSFP
Niveau bac ou équivalence
Sessions de rentrées Septembre - octobre
Cycle 1 – Stratégie Digitale et Création Visuelle
Stratégie Digitale et Création Visuelle

Stratégie Digitale et Création Visuelle

Chargé(e) de Marketing Digital & e-Commerce
Objectifs de la formation
La première année :
En première année, l’accent est mis sur les fondamentaux du digital et de la création : vous apprendrez à maîtriser les logiciels de PAO, à comprendre les bases du webmarketing, à gérer des réseaux sociaux, et à produire des contenus vidéo. Des matières complémentaires comme le webdesign, WordPress, ou l’introduction à l’IA viennent enrichir cette première approche.
Unités d’enseignement :
PAO
Marketing, Webmarketing, Community Management
Culture Web
Vidéo
IA
Webdesign, UX, Initiation Wordpress
Photographie et retouche
Possibilité alternance en contrat de professionnalisation.
La deuxième année :
En deuxième année, vous développerez une vision périphérique afin de créer une image de marque originale et démarquer l'entreprise de sa concurrence.
Vous choisirez les leviers qui sauront la propulser sur le devant de la scène. Vous serez capable de produire du brand content de qualité (texte, visuel, vidéo) et de
gérer des équipes de Community manager.euse, rédacteur.rices web, référenceur.euses web…
Positionné.e comme pilote de projet, vous concevrez des stratégies de communication internes et externes, saurez augmenter le trafic du site Web et générer de la transformation client.
Vous travaillerez en équipe et managerez les services nécessaires au bon déroulement d’un projet (community manager, infographiste).
Modalités d’évaluation
Contrôle continu, partiels, entretien individuel, examen de passage en année supérieure pour les formations en plusieurs années ou examen de fin d’études devant un jury de professionnels.
Moyens mobilisés
Vidéo projecteurs / TV, logiciels régulièrement mis à jour. Liste des logiciels non exhaustive et susceptible d’être modifiée en fonction des besoins du marché du travail.

